Profissionais da saúde passam por capacitação sobre políticas de atenção à população negra e quilombola

Com o compromisso de fortalecer as políticas de promoção da equidade racial, a Secretaria Municipal de Saúde (SESA) promoveu, na tarde desta sexta-feira (18/7), uma capacitação voltada aos profissionais da Superintendência de Atenção Básica do município. A atividade foi realizada no auditório da Faculdade Unime, localizada na Avenida Luiz Tarquínio Pontes.

A formação teve como foco o Programa “Saúde Sem Racismo”, uma estratégia do Ministério da Saúde voltada ao enfrentamento do racismo como fator determinante das condições de saúde das populações negras (pretas e pardas), indígenas, quilombolas e ciganas. O objetivo é ampliar o olhar dos profissionais da atenção básica, qualificando-os para identificar e enfrentar situações de discriminação racial nos serviços de saúde.

A secretária interina da saúde, Elba Brito, destacou a importância da iniciativa. “Nosso papel é abrir o debate e apontar rotas que possam minimizar a dívida histórica gerada por anos sem políticas públicas efetivas, reduzindo a vulnerabilidade dessa parcela da população”, destacou a gestora.

Susane Souza, enfermeira da atenção básica e coordenadora do Programa Saúde Sem Racismo, pontuou a relevância do tema abordado. “Realizamos hoje uma capacitação, e de maneira prioritária, discutimos o racismo institucional e suas consequências para os usuários do Sistema Único de Saúde”, disse.

Durante o encontro, foram apresentadas diretrizes que orientam práticas mais justas, acolhedoras e inclusivas, com ênfase na promoção da equidade no atendimento, no respeito às diversidades étnico-raciais e na integração entre atenção básica e vigilância em saúde.

Para o superintendente de Atenção Básica, Aderbal Teles, o momento representa um passo importante na qualificação dos serviços oferecidos à população. “É preciso reconhecer as desigualdades existentes e preparar nossos profissionais para atender com sensibilidade, respeito e compromisso com a equidade. A formação é uma ferramenta fundamental para isso”, salientou Aderbal.

Ao investir na formação continuada de seus servidores, o município reafirma seu compromisso com a construção de uma saúde pública que reconhece as desigualdades históricas e atua para repará-las, garantindo acesso e cuidado com dignidade para toda a população.

Esse compromisso será ampliado com a realização do 1º Fórum Municipal de Saúde Integral da População Negra e Quilombola, promovido pela gestão municipal. O evento acontecerá na próxima segunda-feira (21/07), das 13h às 17h, no Centro de Cultura Afro-Brasileira Mãe Mirinha de Portão. A iniciativa reforça a importância do diálogo com a sociedade civil e dos espaços de escuta e construção coletiva de políticas públicas voltadas à equidade racial.